Functie: Communicatieadviseur Bedrijfsnaam: Belastingdienst
Vacature datum: 17 August 2021 Trefwoorden:
Plaats: Rotterdam Provincie: Zuid-Holland

GESLOTEN - Vacature: Communicatieadviseur Douane bij de Belastingdienst

Vacature: Communicatieadviseur Douane bij de Belastingdienst

LET OP: sollicitatieprocedure is gesloten

Bachelor - HBO | Communicatie | Rotterdam | 32-36 uur | salaris: € 3.279,- / € 5.039,-

Functieomschrijving Communicatieadviseur

"Als communicatieadviseur schakel je op veel verschillende borden tegelijkertijd. Je adviseert over de interne communicatie voor de douanecollega's, je coördineert campagnes voor heel Nederland en je voert de regie op de uitvoering. Het is een leuke maar ook stevige functie voor een denkende doener." Mariska, communicatieadviseur Douane.

Waarschijnlijk ken je de Douane van het reizen via de luchthavens. Maar we doen zoveel meer. Zo beschermen wij de samenleving door controle op gevaarlijke of verboden goederen. En dragen we bij aan een stevige Nederlandse en Europese concurrentiepositie door de legale handel en grensoverschrijdend goederenverkeer maximaal te faciliteren. Ook innen we belastingen bij invoer voor de Europese Unie. Per 1 januari 2021 is de Douane een zelfstandig directoraat-generaal. We staan voor grote maatschappelijke uitdagingen. Denk aan ondermijnende criminaliteit, integriteit, de toenemende e-commerce en brexit. Door al deze ontwikkelingen is de Douane nadrukkelijk aanwezig in de politiek en media, maar ook in het maatschappelijk debat. Dat vraagt om een professionele en proactieve aanpak, waar communicatie een belangrijke bijdrage in heeft. Intern maar zeker ook extern.

Als communicatieadviseur werk je in het landelijke communicatieteam in Rotterdam. Dit team van redacteuren, content- en communicatieadviseurs en persvoorlichters is volop in ontwikkeling; we groeien naar zo'n vijftien communicatieprofessionals. Jij richt je hier op verschillende onderwerpen. Of het nu gaat om een campagne voor reizigers, communicatie met het bedrijfsleven, interne communicatie of arbeidsmarktcommunicatie. Je werkt zelfstandig en vindt het leuk om de regie te hebben, van voorstel tot uitvoering. Hierover spar je met de teamleider of een van de senior communicatieadviseurs, waarbij jij een prettige en deskundige gesprekspartner bent.

Daarnaast adviseer je interne opdrachtgevers op verschillende dossiers. Jij weet namelijk hoe communicatie kan bijdragen aan het behalen van doelstellingen en hoe je een boodschap op een effectieve manier overbrengt. Je stelt dan ook praktisch uitvoerbare plannen op. Hierbij heb je oog voor de inzet van de juiste middelen en voor toon en taal. Omdat je de regie houdt op de uitwerking heb je veel contact met 'makers' binnen en buiten de organisatie, zoals fotografen, redacteuren en vormgevers. Tot slot draag je bij aan de professionalisering van de communicatiefunctie bij de Douane. Hiervoor volg je de ontwikkelingen in het (overheids)communicatievak en pas je de laatste communicatie-inzichten toe in de praktijk.

Word jij onze nieuwe collega? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met ons op.

Functie-eisen Communicatieadviseur 

  • Je beschikt over hbo-werk-en denkniveau.
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring binnen de communicatie.
  • Je hebt ervaring met het opstellen en uitvoeren van communicatieplannen.
  • Je spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.

Jouw competenties?

  • analyseren
  • klantgerichtheid
  • omgevingsbewustzijn
  • samenwerken
  • plannen en organiseren

Herken jij jezelf ook hierin?

Creativiteit heb jij in overvloed. Je komt steeds met nieuwe, originele manieren om onze boodschap te verpakken. Je hebt lef en weet van aanpakken. In korte tijd bouw je een sterk en betrouwbaar netwerk op, dat je zorgvuldig onderhoudt. Face-to-face of online; je bent in alle gevallen communicatief sterk en weet een boodschap helder en prikkelend over te brengen. Ook ben je sterk in het opstarten en uitvoeren van projecten. Daarbij houd je je hoofd koel, bewaar je het overzicht en stel je de juiste prioriteiten. Je houding is flexibel en tegelijkertijd ben je een stevige persoonlijkheid met een gezonde dosis overtuigingskracht. Collega's en opdrachtgevers kunnen op je bouwen, want je werkt planmatig en resultaatgericht.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 11
Salarisomschrijving: In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.
Maandsalaris: Min €3.279,- - €5.039,- (bruto)
Dienstverband: Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Minimum aantal uren per week: 32
Maximum aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Solliciteren bij de Belastingdienst

Het sollicitatietraject bij de Belastingdienst loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen we zo veel mogelijk te weten komen over jou, maar laten we je ook kennismaken met ons. 1. Sollicitatie + selectie 2. Voorselectietest 3. Sollicitatiegesprek 4. Assessment 5. Arbeidsvoorwaarden

Meer over de sollicitatieprocedure? Chantal Perin, adviseur Werving & Selectie 06 - 11 79 64 25 Meer over de vacature? Hendrieneke Bolhaar, teamleider communicatie 06 - 11 18 14 99

Solliciteren op deze communicatie vacature

De Belastingdienst nodigt je uit voor 9 september op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar de werkenbij-site van de Belastingdienst.

 

 

De afdeling - Douane

De Douane is een handhavingsdienst, stelt de verschuldigde douanerechten en accijnzen vast en heft en int deze. De geïnde bedragen worden afgedragen aan de Nederlandse schatkist en de EU. De Douane zorgt er ook voor dat de samenleving zo goed mogelijk wordt beschermd tegen onveilige en ongewenste goederen. Hieronder valt een breed scala aan taken op het terrein van veiligheid, milieu, flora en fauna, gezondheid en cultuur. Én de Douane draagt bij aan het versterken van de concurrentiepositie van Nederland en de EU door toe te zien op de naleving van Europese maatregelen voor marktordening en te zorgen voor een snelle en goede douaneafhandeling, resulterend in zo min mogelijk oponthoud en lage administratieve lasten.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

  • Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
  • Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
  • In week 37 en week 38 vinden de selectiegesprekken plaats. Bij voldoende reacties zullen wij de vacature eerder sluiten. Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Onderstaande knop niet gebruiken, maar uitsluitend solliciteren via de werkenbij-site van de Belastingdienst.

 

 

Is dit jammer genoeg niet jouw droombaan? Niet getreurd, maar meld je gewoon even aan op onze nieuwsbrief en je krijgt wekelijks een update van de nieuwste vacatures. Dan kom je vast snel jouw droombaan tegen!

 

17 Aug 2021 829 0
Deel dit artikel via:
  • Share on Google+

Reacties (0)


Plaats een reactie