Functie: Brand Manager Bedrijfsnaam: Nederlandse Loterij
Vacature datum: 22 augustus 2023 Trefwoorden:
Plaats: Rijswijk Provincie: Zuid-Holland

Brand Manager bij Nederlandse Loterij

Vacature: Brand Manager bij Nederlandse Loterij in Rijswijk

Marketing | Rijswijk | HBO - WO | ervaring: 5+ jaar | 32-40 uur | salaris: €4.400 - €6.300

Waarom jij deze baan wil

  • Prijswinnend: Heel Nederland wint, niet alleen onze prijswinnaars. Ook de Nederlandse samenleving, sportbonden, goede doelen én onze marketingafdeling met award-winning campagnes.
  • AmbitieusWe hebben een winnaarsmentaliteit. Dus willen we elke dag nog beter zijn, maar wel op een maatschappelijk verantwoorde manier.
  • Marketing mindedMarketing speelt een belangrijke rol binnen Nederlandse Loterij. Je kan ons dan ook wel vergelijken met een marketingorganisatie.

Jouw speelveld

Jij bent verantwoordelijk voor campagnes van Staatsloterij en hebt als doel om het merk Staatsloterij nog harder te laten groeien. Daarmee draag jij direct bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Jij scoort als Campagne Manager doordat je:

  • Verantwoordelijk bent voor het ontwikkelen en uitrollen van de marketing- en communicatiejaarstrategie van jouw spelmerk met als doel groei in merkbekendheid, merkvoorkeur en omzet.
  • Marktdata en merk KPI's monitort, deze door vertaalt naar concrete acties, proposities, campagnes en briefings aan bureaus
  • De drijvende kracht bent achter campagnes. Je zorgt er persoonlijk voor dat deze van briefing tot evaluatie perfect uitgevoerd worden en dat alle specialisten in je campagneteam excelleren
  • Beheren van de mediakalender van het spelmerk en actief samenwerken met reclame- en mediabureaus om het maximale effect uit de media-investeringen te halen.

Zoals je ziet: het is in deze rol belangrijk dat je resultaatgericht, data-driven en innovatief bent.

Samen werken, samen winnen

Nederlandse Loterij is dé betrouwbare kansspelorganisatie van Nederland met 7 sterke merken. We zijn marktleider, expert en staan voor verantwoord, eerlijk en veilig spelen. Bijna alles wat we verdienen geven we weg voor een gelukkig, gezond en sportief Nederland. Naast een kansspelorganisatie met een maatschappelijke insteek zijn we een werkgever. Binnen onze organisatie werken we samen met ruim 475 toptalenten.

Door samen te werken en samen te winnen, is er altijd reden om te juichen. Binnen het team Marketing helpen we elkaar presteren en gaan we voor gezamenlijk succes! Onze verschillen maken ons samen sterk. Beweging? Dat zit in ons DNA. Het komt niet alleen tot uiting in het enthousiasme voor sport, maar ook in de snelle manier waarop we werken. Jij en je collega's voelen zich dan ook thuis in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.

"Ben jij nieuwsgierig en leergierig? Dat zijn twee belangrijke kwaliteiten die je als marketeer moet bezitten om te kunnen meebewegen in het snel veranderende medialandschap en de kansspelmarkt."

Dries Poels, Head of Marketing werkt sinds 2019 bij Nederlandse Loterij

Jouw talent

De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf op persoonlijk en/of vakinhoudelijk vlak en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent. Jouw talent is een optelsom van:

  • Een bachelor of master-diploma.
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen het marketing/campagnemanagement domein bij een grote adverteerder.
  • Bewezen succes in het managen van complexe campagnes en projecten.
  • Ervaring met stakeholdermanagement en agile werken.

Daarnaast is het van belang dat je strategisch inzicht hebt en dat je planmatig te werk gaat. Je beschikt over uitstekende teamplayer vaardigheden.

Vacature: Brand Manager bij Nederlandse Loterij in Rijswijk

Jouw score

Als Brand Manager bieden wij jou:

  • Een salaris dat ligt tussen €4.400,- en €6.300- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring
  • Een fulltime functie voor 40 uur per week.
  • Een interessante bonusregeling.
  • Voor € 3,00 geniet je van een gezonde en gevarieerde lunch in ons bedrijfsrestaurant.

Jouw werkplek? Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

En er is meer: 

  • De kosten die je maakt met OV of eigen vervoer om naar kantoor te komen? Die worden volledig vergoed.
  • Je krijgt een laptop, telefoon en een thuiswerkplek.
  • Je bouwt een goed pensioen op. Opbouwpercentage 1,75% per jaar. Eigen bijdrage 6,15% van pensioen grondslag.
  • Afhankelijk van het team waarin je zit, werk je soms vanuit ons modern ingerichte kantoor in Rijswijk en soms vanuit huis of een andere plek waar jij het liefste je werk doet.
  • We vinden het belangrijk dat je blij wordt van onze arbeidsvoorwaarden. Zo vullen wij bijvoorbeeld het salaris tijdens het 5 weken durende partnerverlof aan tot 100%.
  • Je krijgt 30 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband, €1.000,- flexibel budget en 8% vakantiegeld.
  • Onbeperkt gebruik van onze sportschool.Onze personal trainer staat voor je klaar.
  • Met een jaarlijks opleidingsbudget tot €2.000,- kan jij flink investeren in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit stimuleren we.

Solliciteren op deze marketing vacature

Ben je enthousiast en wil jij ook werken aan een gelukkig, sportief en gezond Nederland? Solliciteer dan direct via het sollicitatieformulier op de werkenbij-site van Nederlandse Loterij. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Charissa Broekhuis (corporate recruiter) via charissa.broekhuis@nederlandseloterij.nl.

Solliciteren op de vacature van Campagne Manager bij Nederlandse Loterij in Rijswijk

 Onderstaande sollicitatieknop niet gebruiken, maar solliciteer rechtstreeks via het sollicitatieformulier op de werkenbij-site van Nederlandse Loterij.

 

Is dit jammer genoeg niet jouw droombaan? Niet getreurd, maar meld je gewoon even aan op onze LinkedIn Nieuwsbrief en je krijgt wekelijks een update van de nieuwste vacatures. Dan kom je vast snel jouw droombaan tegen!

 

22 aug 2023 3309 0
Deel dit artikel via:
  • Share on Google+

Reacties (0)


Plaats een reactie